Allocation annuelle
Le montant de l’allocation annuelle (13ème mois) est fixé à un mois d’appointements de base bruts (hors prime d’ancienneté).
L’allocation est payée en deux versements :
- 50%, à titre d’acompte, avec le salaire du mois de mai,
- Ie solde, avec le salaire du mois de novembre.
Prime d’ancienneté
| Ancienneté en années | Prime |
| 3 | 3% |
| 4 | 4% |
| 5 | 5% |
| 6 | 6% |
| 7 | 7% |
| 8 | 8% |
| 9 | 9% |
| 10 | 10% |
| 11 | 11% |
| 12 | 12% |
| 13 | 13% |
| 14 | 14% |
| 15 | 15% |
Cette prime est calculée sur la base du salaire minimum hiérarchique (SMH) défini par le Groupe des Industries Métallurgiques de la Région Parisienne.
Majoration pour heures supplémentaires
| Nombre d’heures supplémentaires sur une semaine | Majoration |
| Jusqu’à 8 heures | 25% |
| Au-delà de 8 heures | 50% |