Comité d’entreprise du 28 septembre 2017

Ordre du jour

1 – Ponctualité et plaintes Etablissement de Limours :

  • Situation à fin août 2017 : état, origine des retards, plans d’actions
  • délai moyen de ralliement des jalons manqués par BU SRA,
  • Origine des jalons manqués.

2 – Situation économique à fin août 2017 Thales Air Systems Limours.

3 – Temps de travail, situation à fin août 2017 :

  • Sorties après 19h15 sur août 2017
  • Suivi des dérogations sur août 2017, hors FTH et avec FTH
  • Suivi des dérogations quant au travail le samedi et le travail en équipe.

4 – Point Emploi : 

  • Situation des effectifs à fin août 2017
  • Evolution des effectifs depuis le 1/01/2017
  • Evolution des Mobilités / Détachements
  • Effectifs prévisionnels Limours (sur les 3 prochains mois)
  • Point sur :
    • les CDD et les CDI
    • Les postes sur Limours
    • les alternants
    • les intérimaires (poste, service, date de début, date de fin)
    • les prestataires de service
    • les expatriés : prévision de retours et accompagnement
    • la sous-activité
  •  Présentation des postes pourvus / ouverts par nature de contrat / BU – LPB – Direction et état d’avancement.

5 – Point sur les travaux sur l’Etablissement de Limours.

6 – Information complémentaire et consultation quant au projet de rapport Egalité Femmes / Hommes 2016 pour Thales Air Systems SAS Etablissement de Limours

7 – Remplacement d’un membre de la commission RIE

8 – Présentation du rapport technique du Médecin du Travail 2016 pour l’Etablissement de Limours de la Société Thales Air Systems SAS

9 – Point sur les contrats MFR

NB : Notre C/R de CE est publié après la réunion et n’est accessible qu’aux salariés connectés au site.

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